وظائف الجزائر

مطلوب مُحلل إدارة الأداء

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة مُحلل إدارة الأداء
اسم المعلن شركة الروابط القوية
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة باتنة
نوع الدوام دوام مرن
الراتب المتوقع 38770 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تسعد الروابط القوية عن فتح باب التوظيف تفتح لك آفاق جديدة.

نحن نبحث عن أفراد متميزين لتحقيق الأهداف فريقنا في قطاع الخدمات المالية.

نحتاج إلى مؤهلات في التواصل الفعال, خبرة في الأدوات التكنولوجية الحديثة.
نتطلع إلى الالتزام لزيادة الإنتاجية.

علاوة على ذلك, نعد بتوفير مكافآت تنافسية مثل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت طموحًا لتطوير مهاراتك في بيئة داعمة, يرجى إرسال بياناتك إلى القسم المعني.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

مهارات التحليل العميق لفهم البيانات وتحقيق النتائج، القدرة على استخدام أدوات التحليل مثل Excel وPower BI، مهارات التواصل الفعّال لعرض النتائج على الفرق المختلفة، القدرة على تطوير استراتيجيات لتحسين الأداء، مهارات إدارة المشاريع وتنسيق الجهود، القدرة على التعامل مع البيانات الكبيرة وتحليلها بفعالية، مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات المستندة إلى البيانات، القدرة على العمل تحت ضغط المواعيد النهائية، مهارات التنظيم وإدارة الوقت بكفاءة، الالتزام بمعايير الجودة والدقة في التقارير

المهام:

جمع وتحليل البيانات المتعلقة بأداء المنظمة، إعداد تقارير دورية تقدم رؤى واستنتاجات دقيقة، التعاون مع الفرق المختلفة لفهم احتياجات الأداء، تقديم توصيات لتحسين العمليات والأنظمة، تطوير نماذج الأداء ومؤشرات قياس الأداء الرئيسية، متابعة التقدم في تحقيق الأهداف المحددة، تقديم الدعم في إعداد الميزانيات والخطط الاستراتيجية، تنظيم ورش عمل لزيادة الوعي بالتحليل، المشاركة في تحسين الأنظمة الحالية لقياس الأداء، تقديم تغذية راجعة للإدارة حول الأداء العام

الانشطة الوظيفية

- يعرف يجمع المعلومات ويحللها بدقة عشان يطلع بنتائج صحيحة
- إدارة وتخطيط المشاريع: يقدر يدير المشاريع ويخلصها في الوقت المحدد
- يُطلب عدم التواصل إلا من الذين تتطابق مؤهلاتهم مع الشروط المحددة.
- الشركة تقدم رواتب تنافسية وفقًا للسوق.
- لازم يكون فيه تنسيق بين الأقسام المختلفة عشان الشغل يتنفذ بشكل متكامل

القدرات المطلوبة

- الحصول على مؤهل أكاديمي معتمد يعزز من الكفاءة المهنية.
- استخدام التحليل المنطقي لتحديد الحلول التي تحقق أفضل النتائج.
- تقديم الدعم والمساهمة في تحقيق الأهداف المشتركة للفريق
- تحديد أولويات المهام والعمل على إنجازها وفق الجدول الزمني.
- تعتمد استراتيجية التقييم على تحليل دوري لمؤشرات الأداء لتحقيق الأهداف.

مطلوب مُحلل إدارة الأداء بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة مطلوب مُحلل إدارة الأداء